Nuove opportunità con i maxi Concorsi previsti dal Comune di Napoli, 1000 assunzioni infatti saranno disponibili con i nuovi bandi.
MAXI CONCORSI AL COMUNE – FONTE:REDAZIONE WEB
Il Comune di Napoli si sta preparando per l’attuazione di una serie di nuovi concorsi e assunzioni che forniranno occasioni di lavoro a centinaia di individui nel 2024. L’obiettivo dichiarato è di colmare le carenze di personale nella città, potenziando diversi settori, tra cui Polizia Locale, istruzione, trasporti pubblici e servizi ambientali.
Il Sindaco Gaetano Manfredi ha enfatizzato l’importanza di aumentare il personale considerando l’espansione continua di Napoli e il fatto che la città ha un’età media del personale di circa 60 anni.
“Napoli è la terza città d’Italia, ma ha in proporzione meno personale per abitante e con un’età media di 60 anni. Abbiamo già fatto un concorso per 980 assunzioni che sono entrate in servizio dallo scorso giugno e 55 dirigenti. Molti sono andati a potenziare le Municipalità. Ma abbiamo già approvato nuovi concorsi per educatori, agenti di Polizia Locale e tecnici. Inoltre stiamo formando il personale con la funzione pubblica”.
La prima fase ha coinvolto un concorso che ha portato all’assunzione di 980 dipendenti lo scorso giugno, incluso il reclutamento di 55 dirigenti che hanno potenziato le Municipalità.
Il Comune prevede di bandire un concorso per circa 200 dipendenti tra la fine di novembre e l’inizio di Dicembre 2023. Le prove per queste posizioni avranno luogo nel corso del 2024. I nuovi dipendenti ricopriranno una serie di ruoli, tra cui:
50 agenti di Polizia Municipale.
30 istruttori socio-educativi.
50 insegnanti di sostegno.
50 istruttori direttivi tecnici.
Inoltre, si prevede l’assunzione di 25 sorveglianti selezionati dalle liste dei Centri per l’Impiego. Sono previsti scorrimenti graduatorie per 5 insegnanti, 74 istruttori socio-educativi e altri 50 agenti di Polizia Municipale. Le progressioni coinvolgeranno 25 operatori di servizi generali dalla categoria A alla B e 40 istruttori direttivi amministrativi dalla categoria C alla D. Le stabilizzazioni coinvolgeranno 48 agenti di Polizia Municipale e 18 membri del personale socio-educativo ex REI.
Assunzioni nelle Società Partecipate
Un discorso simile sarà presentato anche per le società partecipate. Le società controllate dal Comune, tra cui Asìa, Anm e Abc, stanno pianificando nuove assunzioni:
Asìa: Dopo aver assunto 519 operatori ecologici, prevedono di assumere altre 300 persone nel 2024, probabilmente attraverso lo scorrimento delle graduatorie. L’obiettivo è incrementare la raccolta differenziata al 40%.
Anm: La società di trasporti pubblici sta cercando personale per gestire i nuovi 250 bus elettrici e i treni della metro Linea 6, che dovrebbe essere inaugurata a metà 2024. A tale data, sono necessari circa 50 nuovi macchinisti. Inoltre, con l’arrivo dei 250 bus elettrici, potrebbero essere richiesti circa 500 nuovi autisti.
Abc: L’azienda idrica integrata Abc ha superato le controversie legali ed è ora pronta per investimenti e assunzioni. Sebbene i numeri esatti non siano stati ancora definiti, si parla di circa 70 assunzioni, con un focus sulla manutenzione delle fognature e altri servizi essenziali.
Complessivamente, questi piani di reclutamento promettono un aumento significativo del personale presso il Comune di Napoli e le sue società partecipate, con la prospettiva di quasi mille nuove assunzioni entro l’anno prossimo. Per coloro che cercano opportunità di lavoro stabili e gratificanti nella regione, questa è sicuramente una notizia positiva. Pertanto, si attendono ulteriori dettagli e annunci ufficiali nelle prossime settimane durante lo sviluppo dei piani di assunzione.
