Vengono lanciati bandi di concorso alla Provincia per le assunzioni di 98 diplomati e laureati per ruoli di centralinisti, impiegati ed operatori. Di seguito saranno forniti tutti i dettagli.
La Provincia di Taranto ha annunciato il proprio piano di assunzioni per i prossimi tre anni, presentando nuove opportunità lavorative all’interno della regione Puglia.
Il piano di reclutamento per il periodo 2023-2025 prevede l’inserimento di un totale di 98 nuove risorse, con 68 assunzioni già programmate per il 2023. Le selezioni per queste nuove posizioni saranno condotte anche attraverso l’attivazione di nuovi concorsi pubblici.
IL PIANO DI ASSUNZIONI
L’Amministrazione Provinciale di Taranto ha reso noto il proprio piano di assunzioni per il periodo 2023-2025. Questo piano triennale mira a rafforzare l’organico al fine di migliorare l’efficienza e la puntualità dei servizi forniti ai cittadini.
Nel dettaglio, durante il corso dei prossimi tre anni, la Provincia di Taranto prevede di reclutare 98 nuovi dipendenti. Queste selezioni avverranno attraverso l’emanazione di nuovi bandi di concorso e l’utilizzo delle graduatorie regionali già esistenti.
Per l’anno 2023, sono in programma 68 nuovi ingressi presso gli uffici provinciali (a cui si aggiungono 7 risorse già acquisite). Di queste nuove assunzioni, 62 lavoratori otterranno contratti a tempo indeterminato, mentre 2 saranno reclutati con contratti a termine e altri 4 con contratti di lavoro autonomo. Nei due anni successivi, sono previsti ulteriori concorsi per coprire ulteriori 25 posizioni lavorative all’interno della Provincia di Taranto.
LE FIGURE RICERCATE
Di seguito vengono elencate le figure richieste per le assunzioni previste nella Provincia di Taranto per l’anno 2023:
– 1 dirigente tecnico;
– 28 funzionari, tra contabili, amministrativi, statistici, informatici e tecnici;
– 30 istruttori per i rami informatico, tecnico, contabile e vigilanza;
– 1 centralinista;
– 5 operatori;
– 4 professionisti;
– 2 addetti alle funzioni tecniche PNRR;
– 2 risorse per gestione, rendicontazione e controllo delle attività collegate al PNRR.
Nel periodo compreso tra il 2024 e il 2025, l’amministrazione provinciale di Taranto procederà con il reclutamento e l’assunzione dei seguenti profili:
– 3 dirigenti tecnici/amministrativi;
– 4 funzionari in ambito tecnico, contabile ed amministrativo;
– 11 istruttori;
– 7 operatori, di cui 5 esperti.
Seguiranno tutti gli aggiornamenti.
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