Assunzioni in Coca Cola: Cerca personale negli stabilimenti in Italia | Ecco la domanda

Nuove Opportunità di Lavoro in Coca-Cola, sono disponibili assunzioni e posizioni aperte negli Stabilimenti Italiani.

Coca-Cola offre 5 posizioni lavorative nei suoi stabilimenti produttivi in Italia, un’opportunità imperdibile per chi desidera avviare o arricchire la propria carriera in una delle aziende più rinomate al mondo. Scopri le offerte attuali e candidati per un’esperienza professionale di valore, ideale per sviluppare competenze tecniche e manageriali.

Le Posizioni Aperte

Ecco le posizioni attualmente disponibili, suddivise per località:

1. Production Shift Leader – Sede: Oricola (AQ)

• Il ruolo prevede la gestione e supervisione dei turni di produzione, garantendo efficienza e qualità nel processo produttivo.

1. Plant Engineering Internship – Sede: Roccaforte di Mondovì (CN)

• Uno stage in ambito ingegneristico per supportare la manutenzione e il miglioramento degli impianti produttivi.

1. Channel Marketing Internship – Sede: Sesto San Giovanni (MI)

• Un’opportunità per lavorare nel marketing, supportando le attività di analisi e strategie di canale.

1. Digital & Technology Internship – Sede: Sesto San Giovanni (MI)

• Stage nel settore digitale e tecnologico, con l’obiettivo di migliorare i processi aziendali attraverso soluzioni innovative.

1. Talent Acquisition Internship – Sede: Sesto San Giovanni (MI)

• Un tirocinio dedicato al recruiting e alla gestione del talento, collaborando con il team delle risorse umane per attrarre i migliori candidati.

Requisiti Generali per Candidarsi

Per queste posizioni, Coca-Cola ricerca candidati motivati, con una solida formazione e competenze trasversali. I requisiti includono:

• Titolo di studio: Laurea in Ingegneria Gestionale, Ingegneria Meccanica, Economia o discipline umanistiche.
• Competenze informatiche: Conoscenza avanzata del pacchetto Microsoft Office.
• Conoscenza linguistica: Buona/ottima padronanza della lingua inglese.
• Soft skills: Capacità organizzative, abilità relazionali e attitudine al problem solving.

Dettagli del Contratto

Tutte le posizioni aperte prevedono un contratto di tirocinio della durata di 6 mesi. Durante il periodo di stage, i candidati avranno l’opportunità di acquisire esperienza pratica, lavorare a stretto contatto con professionisti del settore e sviluppare nuove competenze tecniche e manageriali.

Perché Scegliere Coca-Cola?

Entrare in Coca-Cola significa lavorare in un contesto dinamico e internazionale, dove l’innovazione è al centro di ogni progetto. L’azienda investe costantemente nello sviluppo delle risorse umane, offrendo percorsi di formazione e crescita professionale. Candidarsi per una delle posizioni aperte può rappresentare il primo passo verso una carriera di successo.

Come Candidarsi

Se sei interessato a queste opportunità e desideri saperne di più, visita il sito ufficiale di Coca-Cola e consulta la sezione “Carriere”. Non perdere l’occasione di unirti a un’azienda leader e di iniziare il tuo percorso professionale con un’esperienza di stage di alto valore formativo.

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