Sono stati indetti due concorsi ISTAT per la selezione di nuove risorse, sia per diplomati che laureati, ecco come candidarsi e tutti i dettagli.
Nel 2023, l’ISTAT ha lanciato due concorsi mirati a fornire un totale di 14 opportunità di lavoro.
Questi concorsi mirano a reclutare personale con diplomi e lauree per ricoprire due ruoli distinti: collaboratori tecnici presso enti di ricerca e tecnologi all’interno del progetto Catalogo Nazionale Dati. Le assunzioni saranno effettuate tramite contratti a tempo determinato.
Per partecipare a tali concorsi, è necessario inviare le domande entro il 31 ottobre 2023. Di seguito sono riportate informazioni dettagliate sui requisiti necessari, il processo di selezione e le istruzioni su come presentare la domanda di ammissione, oltre ai documenti ufficiali dei bandi da scaricare.
CONCORSI ISTAT 2023 PER DIPLOMATI E LAUREATI
Con i concorsi ISTAT 2023 si selezionano, dunque:
- n. 8 risorse, a determinato e pieno, in prova, della durata di 29 mesi e comunque non oltre il 30 giugno 2026, per il profilo di collaboratore tecnico enti di ricerca di VI livello professionale;
- n. 6 risorse, a tempo determinato e pieno, in prova, della durata di 29 mesi e comunque non oltre il 30 giugno 2026, per il profilo di tecnologo di III livello professionale.
REQUISITI
Possono accedere a entrambe le procedure coloro che possiedono i seguenti requisiti :
- specifica esperienza professionale nell’ambito dell’area di attività prescelta (per la legenda dei codici delle competenze si veda l’Allegato 1 ai bandi);
- titolo di studio:
– collaboratori tecnici: diploma di scuola secondaria di II grado;
– tecnologi: laurea secondo gli ordinamenti e le classi riportate nel bando; - competenze necessarie indicate nei singoli bandi;
- cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea; possono altresì partecipare i familiari dei cittadini degli Stati membri dell’Unione Europea non aventi la cittadinanza di uno Stato membro, che siano titolari del diritto di soggiorno o del diritto di soggiorno permanente, nonché cittadini di Paesi terzi che siano titolari del permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo o che siano titolari dello status di rifugiato ovvero dello status di protezione permanente;
- non aver riportato condanne penali che impediscano la costituzione o il mantenimento di un rapporto di lavoro con la pubblica amministrazione;
- non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione, né essere stati dichiarati decaduti da un impiego pubblico per aver conseguito l’impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile;
- idoneità psico-fisica a svolgere le mansioni del profilo da ricoprire;
- non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo e avere pieno godimento dei diritti civili e politici nello Stato di appartenenza o provenienza.
LA SELEZIONE
La selezione dei candidati sarà effettuata tramite la valutazione dei titoli e una prova scritta. Quest’ultima ha lo scopo di verificare la conoscenza e le competenze richieste per le attività all’interno del progetto Catalogo Nazionale Dati (CND), come specificate nell’articolo 2 dei bandi. Durante la prova scritta, verrà anche valutata la conoscenza di base della lingua inglese e delle competenze informatiche.
La prova scritta avrà una durata di 60 minuti ed è composta da 48 domande a risposta multipla. Per superare questa prova, è necessario ottenere un punteggio minimo di 42 punti.
Ogni candidato potrà ottenere un massimo di 90 punti, suddivisi nei seguenti modi:
- Titoli: 30 punti;
- Prova scritta: 60 punti.
COME INVIARE LA DOMANDA
I candidati sono tenuti a presentare la loro domanda di partecipazione esclusivamente attraverso il portale inPA. È possibile farlo accedendo alla pagina dedicata al concorso per collaboratori tecnici tramite il seguente link . Per il concorso per tecnologi, è necessario visitare questa pagina: [Inserire link per tecnologi]. Dopo essersi autenticati utilizzando SPID, CIE, CNS o eIDAS, i candidati dovranno completare il modulo di candidatura.
La scadenza per l’invio delle candidature è fissata per il 31 ottobre 2023.
BANDI
Gli interessati sono invitati a un’attenta lettura dei bandi, di seguito allegati:
Per completezza rendiamo noto che gli avvisi di selezione sono stati pubblicati sia sul portale inPA che sul sito web dell’Istituto in questa sezione.
ALTRE INFORMAZIONI
Almeno 15 giorni prima della data prevista per la prova scritta, il calendario e le istruzioni dettagliate per la sua esecuzione saranno resi disponibili sul sito web ufficiale dell’Istituto e sul portale InPA.
Le graduatorie definitive saranno rese pubbliche nel sito web dell’Istituto, nella sezione “Amministrazione trasparente – Bandi di concorso – Tempo determinato,” specificamente nella pagina dedicata al concorso in questione. Inoltre, saranno anche pubblicate sul Portale InPA.
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