ENEL lavora con noi: Scopri come lavorare per il gruppo per il più grande operatore elettrico d’Italia, la nota azienda attiva nel settore dell’energia seleziona personale per assunzioni in Italia e all’estero. IN questa guida approfondita ENEL lavora con noi scopriremo come lavorare per l’Ente nazionale per l’energia elettrica.
Analizzeremo come candidarsi, i requisiti richiesti e le figure ricercate.
Se non ti interessano le assunzioni ENEL lavora con noi, puoi dare puoi sempre dare un’occhiata alle altre Aziende che assumono.
ENEL Lavora con noi – Assunzioni e Posizioni Aperte
Perché lavorare in ENEL
Chi è ENEL?
Enel S.p.A. è il più grande operatore elettrico d’Italia e la seconda utlity europea quotata per capacità installata. É nata come ente pubblico nel 1962, con il nome di Ente nazionale per l’energia elettrica. É stata trasformata in società per azioni nel 1992 e lo Stato italiano, tramite il Ministero dell’Economia e delle Finanze, è il principale azionista. Attualmente è uno dei principali operatori globali nel settore dell’elettricità e della produzione da fonti rinnovabili, con un’offerta che varia da soluzioni per i consumi domestici e domotica, fino mobilità elettrica pubblica e privata passando anche per i nuovi servizi di pagamento smart.
Dove è presente ENEL?
Enel Group è un’azienda multinazionale che produce e distribuisce energia elettrica e gas in più di 31 Paesi del mondo, in particolare in Europa e America Latina.
Quanti dipendenti conta?
Il Gruppo ENEL ha sede principale a Roma ed è quotato alla Borsa Italiana. Conta attualmente oltre 67 mila dipendenti e circa 75 milioni di clienti. In Italia, Enel opera attraverso diverse società tra cui: Enel Energia, Enel Green Power, Enel X, E-distribuzione.
Qual è il progetto di crescita di ENEL?
Enel ha presentato un ambizioso piano di sviluppo per i prossimi 5 anni, che prevede 4000 nuove assunzioni dirette entro il 2026 e la creazione di altri 12000 posti di lavoro tramite l’indotto. Questa significativa operazione di recruiting servirà a rafforzare il personale in forza all’azienda, per sostenere i piani di crescita previsti.
Ambiente di lavoro
Com’è l’ambiente di lavoro?
Unirsi al Gruppo ENEL significa lavorare in un’azienda che valorizza il merito come principio fondamentale della gestione delle Risorse Umane. Significa anche avere reali possibilità di sviluppare la propria carriera e le proprie competenze. Il contesto professionale è ricco di diversità e di prospettive internazionali. Unirsi al Gruppo ENEL significa lavorare in un’azienda che valorizza il merito come principio fondamentale della gestione delle Risorse Umane. Significa anche avere reali possibilità di sviluppare la propria carriera e le proprie competenze. Il contesto professionale è ricco di diversità e di prospettive internazionali.
È un ambiente sicuro?
Si, Particolare attenzione è dedicata, inoltre, alla sicurezza dei lavoratori, attraverso programmi e progetti che mirano al traguardo zero infortuni. Diverse sono le iniziative di promozione della salute sui luoghi di lavoro.
Sono previsti Welfare Aziendali?
Diverse sono le iniziative messe in campo per favorire il benessere dei lavoratori ENEL, di fatti il gruppo ha elaborato Diverse sono le iniziative messe in campo per favorire il benessere dei lavoratori ENEL, oppure il lavoro agile tramite lo smart working. Inoltre per la cura della famiglia, per la fruizione di servizi a condizioni vantaggiose e per facilitare gli spostamenti casa lavoro con mezzi eco compatibili.
Profili richiesti
Quali sono i profili richiesti?
ENEL offre ai giovani diverse opportunità di lavoro. Cerca neodiplomati con competenze tecniche o economiche per ruoli impiegatizi o tecnici. Cerca anche neolaureati da formare e inserire con contratti di apprendistato o stage retribuiti di 6 mesi. Inoltre, offre stage curriculari a laureandi, neolaureati e laureati in master, dottorati e scuole di specializzazione.
Quali sono i professionisti ricercati?
Le figure ricercate sono esperti che hanno maturato competenze altamente nei settori di provenienza, sia in Italia che all’estero. É importante la conoscenza delle lingue straniere, in particolare dell’inglese, e l’apertura ad una cultura multinazionale e alla condivisione dei valori aziendali.
Requisti
Quale titolo di studio bisogna possedere?
Le assunzioni ENEL sono rivolte, generalmente, a laureati in varie discipline e a diplomati. Inoltre le opportunità non mancano anche per giovani senza esperienza proponendo tirocini retribuiti per lo più della durata di 6 mesi, o contratti di apprendistato
Che tipo di contratti prevede ENEL?
I candidati selezionati vengono inseriti presso le diverse società del Gruppo, mediante assunzioni a tempo determinato o indeterminato.
Iter di Selezione e Formazione dei dipendenti
Come avviene l’iter di selezione in ENEL?
Le selezioni ENEL sono articolate in diverse fasi che si diversificano anche in base al livello di carriera dei candidati:
– Valutazione CV;
– Intervista telefonica;
– Assessment Center;
– Colloquio individuale;
– colloquio tecnico.
In cosa consiste la formazione dei dipendenti?
ENEL offre al personale opportunità di formazione in collaborazione con università, business school e società specializzate. L’obiettivo è promuovere il miglioramento e l’apprendimento continuo di ciascun lavoratore fin dal suo ingresso in azienda. I dipendenti ENEL possono accedere a percorsi di sviluppo personalizzati come coaching e mentoring, borse di studio con università internazionali, esperienze di job shadowing, off-site e workshop.
Come candidarsi e Posizione aperte
Come consultare le posizione aperte in ENEL?
Il colosso italiano dell’energia utilizza, tra i principali strumenti di reclutamento, il portale web riservato alle carriere e selezioni. In questa pagina vengono pubblicate le posizioni aperte presso il Gruppo e si procede alla raccolta dei curriculum.
Come avviene la candidatura?
Per utilizzare la piattaforma web occorre registrarsi, creando il proprio profilo online, la registrazione può essere effettuata anche utilizzando il proprio account presente su Google, Libero o Yahoo. invece coloro che sono già registrati possono accedere alla propria area personale, utilizzando le proprie credenziali di accesso, ed una volta effettuato il login possono inviare le candidature per le opportunità di impiego attive e possono salvare le offerte di lavoro nella propria area personale
Ci sono altri modi per candidarsi?
Si, ENEL utilizza anche le collaborazioni con scuole e università. Ancora, l’azienda partecipa a job meeting e recruiting day, dove è possibile conoscere direttamente i candidati interessati a lavorare nel settore energia.
Assunzioni all’estero
ENEL assume all’estero?
ENEL assume personale anche per l’estero. Le sedi di lavoro sono situate, generalmente, in Spagna, Portogallo, Grecia e Romania. E ancora in Russia, Stati Uniti, Canada, Messico, Costa Rica, Guatemala, Panama, Brasile, Cile, Argentina, Colombia e Perù.
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